De sidste måneder har jeg været meget optaget af hvad brugen af teknologi kan gøre ved gammelkendte magtstrukturer - særligt i et internt virksomhedsperspektiv.
Genstandsfeltet er i høj grad koncentreret omkring anvendelsen af BLOGGING-teknologi som et værktøj til at “åbne” dele af organisationen som ellers ikke ville komme i tale grundet rigid organisationstænkning. Min interesse er derfor, hvorvidt de der måtte få muligheden FAKTISK vil gribe den, men også om hvilke forudsætninger en virksomhedsledelse skal have for at lade organisationen anvende disse værktøjer.
Hvad betyder det fx at man med BLOGGING bryder med det paradigme som i dag definerer hvad god og dårlig kommunikation er? At man ikke nødvendigvis har den samme skriftlige kompetence, den digitale, som man har ved at stå ved en tavle og fremføre mundtligt.
Eller måske skulle overvejelsen være på om ny teknologi i virkeligheden betyder en forskel i forhold til reel ledelse kontra formel ledelse? Den gør den jo måske ikke.
4 Comments
Sjovt - ofte når jeg forsøger at blive lidt “dyb” her på bloggen, så får jeg ikke så meget respons……øv!
;-)
Du får stensikkert respons, hvis du præciserer dine tanker om virksomhedsblogs og magtstrukturer.
Hvordan kan man overhovedet bruge blogs internt i en virksomhed? Hvornår er noget en blog?
Et time-sags-styringssystem er vel også en slags virksomhedsblog? Eller er det?
Hvad er definitionen på en blog? Har det noget med formen, friheden, formålet at gøre?
Forklar lidt mere. Det lyder interessant…
Hej Hanne - jeg har kugler i støbeskeen - er ved at lave en kollektiv BLOG om emnet som jeg gerne vil give dig linket på - men det skal lige vente nogle dage………..
I’ll be back….;-)
(den der øvelse som jeg i sin tid testede af hvor vi skulle gå rundt og fortælle hinanden hvad man syntes var særlig godt, klappe hinanden på skuldrene og sige “du er sej”, eller hvad det nu lige var man havde behov for at få sagt - det var sådan en øvelse som hvis TR bare havde været i en lille smule fjendtligt humør, så var det gået af H til. Sådan har jeg også en tese med BLOGS - ledelsen skal have vilje og evne til at decifrere de signaler som måske kommer af disse nye kanaler. Men hvad der er mere spændende er hvad det gør ved magtstraukturen……jeg kommer tilbage…….)
Det blev NOGET indforstået - sorry………
hej
jeg er en pige på 16 år og går i niende klasse. jeg har projektuge, og vores overemne er MAGT.
jeg vil meget gerne hører om “hvad er magt” ? jeg synes magt er f.eks når en der bestemmer over andet. det er også penge der går til magt, hvis man blive meget rig.
jeg håber at hører, om din mening om magt og hvadfor en emne passer til magt ?
med venlig hillsen Madi
Incoming Links
Leave a Reply